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なぜ謙虚さが大事なのか?
人生は何があるのかわからない。たとえビジネスで成功していたとしても、急変することがあります。 中国史の春秋時代の斉の桓公がまさにそうです。 春秋五覇の1人となり、覇王となり大成功しました。それは名宰相管仲がそばにいて、管 […]
問い合わせされた理由
人材育成研修のご依頼を受けましたので クライアント会社に伺って打ち合わせをしました。 弊社に問い合わせしてくださった理由をお聞きしました。 「研修会社はたくさんありますが、 体験型で、 社員同士が手を取り合いながら学んで […]
まだまだ輝くことができる!
私はヘアメークは身だしなみ程度 ネイルはしていません。 指輪などの貴金属もつけていません。 飾りっ気のない私です。 ところが 10年前の自分自身よりも 20年前の自分自身よりも 今の方が輝いているのです。 […]
新入社員にとって大切なこととは
テレビ局のスタッフさんから 「新入社員が心がけることはどんなことでしょうか?」 と、電話で質問されました。 心がけてもらいたいことは いろいろあるので 一言で伝えるのは難しいですね。 &nbs […]
マナー研修とは若手だけのものでしょうか!?
ある会社の階層別の 社員研修の一覧表を見せていただきました。 その中のひとつに マナー研修がありました。 でも、対象者は、新入社員と若手社員のみなのです。 中堅社員、管理職、経営陣は マナー研 […]
研修はイベントなのか?
御社にとって 研修はどのように捉えていますか? 忘年会や新年会などのように 会社のイベントでしょうか? 入社して年数の経たない 若手社員を研修担当者にする会社は、 研修をイベントと捉えているの […]
だめだったら乞食になればいい
映画「海賊と呼ばれた男」を観ました。 その中で 忘れられない言葉があります。 経営状態が悪く 倒産寸前の時 に 「だめだったらで乞食になればいい」 という言葉です。 どんなに最悪 […]